Wozu die Erwartungshaltung der Chefs bei den Beschäftigten führt, zeigt auch eine gerade erst erschienene Umfrage des Jobportals Indeed. Demnach haben mehr als 58 Prozent der Befragten den Eindruck, dass ihre Arbeitgeber erwarten würden, dass sie mehr arbeiten, als laut Arbeitsvertrag vorgesehen wäre. Mehr als die Hälfte dieser Arbeitnehmer fügt sich dem Druck von oben. Sei es, um dem Konflikt aus dem Weg zu gehen – oder aus Angst um den Job. Im Mittel würden die Befragten zehn Überstunden pro Monat machen, zeigt die Umfrage. Nicht weil sie von sich aus so motiviert und fleißig wären. Sondern weil es die Vorgesetzten so wollen. 37,5 Prozent der Befragten gaben zudem an, dass die Vorgesetzten es als Arbeitsverweigerung auffassten, wenn sie Überstunden ablehnen.
Arbeitswütige Deutsche: Diese Grafiken widerlegen den Mythos - WirtschaftsWoche
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